7th Pay Commission DA/DR Latest News: केंद्र में दस लाख से अधिक पेंशनभोगियों और कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर है। उनके महंगाई भत्ते में वृद्धि का लंबा इंतजार निकट भविष्य में समाप्त होने वाला है। पेंशनभोगियों और उनके कर्मचारियों के लिए जीवन यापन की बढ़ती लागत के बारे में संघीय सरकार एक बड़ी घोषणा कर सकती है। (dearness allowance DA) और महंगाई राहत (DR) के 4 फीसदी के दायरे में बढ़ने का अनुमान है। इस बढ़ोतरी के बाद डीए 34 फीसदी से बढ़कर 38 फीसदी (DA 34 per cent to 38 per cent) होने की उम्मीद है.
हर छह महीने में बदलता है DA
गौरतलब है कि केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ता (dearness allowance of central employees) साल में दो बार जुलाई और जनवरी में दोगुना किया जाता है। सरकार ने अब तक जुलाई में DA नहीं बढ़ाया है। ऐसे में हम उम्मीद करते हैं कि सरकार जल्द ही DA बढ़ाने की घोषणा करेगी। सरकार ने मार्च में डीए को 3 से बढ़ाकर 34 फीसदी (DA by 3 percent to 34 percent) कर दिया.
AICPI index के हिसाब से DA बढ़ाया जाता है
हम आपको सूचित करेंगे कि DA में वृद्धि अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक All India Consumer Price Index(AICPI) के अनुसार निर्धारित की जाती है। जुलाई के दौरान खुदरा महंगाई दर 7.01 फीसदी थी। मुद्रास्फीति की यह दर आरबीआई द्वारा निर्धारित मुद्रास्फीति दरों की तुलना में अधिक है।
salary और pension में भारी वृद्धि हुई है।
7th Pay Commission न्यूनतम मूल वेतन रु. सातवें वेतन आयोग में 18,000 रुपये और कैबिनेट सचिव के स्तर पर 56,900 रुपये। 38 प्रतिशत उत्तरदाताओं के अनुसार, 18000 के मूल वेतन पर डीए में वार्षिक वृद्धि 6840 होगी। यह वृद्धि इस Total DA के लिए प्रति माह 720 रुपये की राशि में होगी। शीर्ष मूल वेतन ब्रैकेट में, जो 56,900 रुपये है, इसके परिणामस्वरूप प्रत्येक वर्ष के लिए महंगाई भत्ते पर कुल 27,312 की वृद्धि होगी। जो लोग इस वेतन वर्ग में आते हैं, वे 34 प्रतिशत से अधिक 2276 रुपये का दावा कर सकेंगे।
न्यूनतम मूल वेतन पर गणना का तरीका (Calculation on minimum basic salary – 2022)
कर्मचारी का मूल वेतन नया महंगाई भत्ता: 18,000 रुपये (38 प्रतिशत) मासिक वेतन 6840 रुपये है।
अभी तक महंगाई भत्ता (34 प्रतिशत) की राशि 6120 रुपये प्रति माह है।
महंगाई भत्ते में 6840-6120:1080 रुपये/माह की बढ़ोतरी की गई
वार्षिक वेतन में वृद्धि 720X 12 12840 रु
उच्चतम मूल वेतन की गणना ( Calculation on maximum basic salary-2002 )
कर्मचारियों का मूल वेतन कर्मचारी का मूल वेतन 56,900 रुपये है। नया महंगाई भत्ता (38 प्रतिशत) 12,000/माह
अब तक का महंगाई भत्ता (34 प्रतिशत) मासिक: 19,346 रुपये
कितना बढ़ा महंगाई भत्ता? 2162-19,346: 2260 रुपये प्रति माह की वृद्धि
वार्षिक वेतन में 2260 x 12 के लिए वार्षिक वेतन में 2260 X12:
सरकार द्वारा महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी से देश में 50 लाख कर्मचारियों के साथ-साथ 65 लाख पेंशनभोगियों को मदद मिलेगी। चालू वर्ष की शुरुआत में महंगाई भत्ता 34 फीसदी होने से पहले अधिकारियों ने डीए में 3 फीसदी की बढ़ोतरी की थी. डीए में 4 फीसदी की बढ़ोतरी के बाद महंगाई भत्ता बढ़कर 38 फीसदी हो जाएगा.
7th Pay Commission 2022 – FAQs?
7वें वेतन आयोग के लिए आवेदन करने के लिए कौन पात्र है?
सातवें वेतन आयोग की मुख्य विशेषताएं। संघीय कर्मचारियों के लिए न्यूनतम वेतन की सिफारिश प्रारंभिक चरण में एक नए किराए के सरकारी कर्मचारी का न्यूनतम वेतन रुपये से बढ़ जाता है। 7,000 से रु. 18,000 प्रति माह।
7वें वेतन आयोग पर कितनी बार वेतन वृद्धि होती है? 7 वें वेतन आयोग?
सातवें वेतन आयोग ने वार्षिक वेतन वृद्धि की गणना को पूरी तरह से हटा दिया है। वेतन मैट्रिक्स तालिका में समान वेतन ग्रेड में अगला चरण एक वेतन वृद्धि के बराबर है।
पूर्ण पेंशन अर्जित करने के ए लिकितने वर्षों की सेवा की आवश्यकता है?
पेंशन नियमों के अनुरूप सेवानिवृत्त होने वाले केंद्र सरकार के कर्मचारी न्यूनतम 10 वर्ष की सेवा पूरी करने पर पेंशन प्राप्त करने के लिए पात्र हैं, जिसे अर्हक माना जाता है।
क्या आपके पास वेतन वृद्धि के दिन उपस्थित होना है?
यदि पदोन्नति की तिथि 1 जनवरी को आती है, तो इस धारणा पर एक आवश्यकता होनी चाहिए कि उम्मीदवार को विज्ञापन की उस तिथि पर ड्यूटी पर उपस्थित होना चाहिए। यदि ऐसी कोई आवश्यकता नहीं है, तो छुट्टी से लौटने पर काम पर लौटने की तारीख से वृद्धि दी जाएगी।
वार्षिक वृद्धि प्राप्त करने के लिए कौन पात्र है?
वेतन वृद्धि के लिए पात्रता की अवधि वार्षिक वेतन वृद्धि की तारीख से 6 महीने है। जिन कर्मचारियों ने अगली वृद्धि के दिन यानी 1 जुलाई या 1 जनवरी को नए वेतन ढांचे के भीतर न्यूनतम 6 महीने की अवधि पूरी कर ली है, वे वार्षिक वेतन वृद्धि प्राप्त करने के पात्र होंगे।
वेतन में वृद्धि के लिए मानक क्या है?
नियम में यह भी कहा गया है कि एक कर्मचारी अपनी नियुक्ति या पदोन्नति, या वित्तीय उन्नति के दिन के आधार पर 1 जनवरी या 1 जुलाई से प्रति वर्ष केवल एक वेतन वृद्धि के लिए पात्र है।
क्या मेरे इस्तीफे के बाद मुझे पेंशन मिल सकती है?
इस प्रकार, सेवानिवृत्ति पर कोई पेंशन देय नहीं है (नियम 26)। सरकारी कर्मचारी पेंशन के एवज में सेवा ग्रेच्युटी के लिए केवल तभी पात्र होता है जब उसकी पात्र सेवा 10 वर्ष से कम हो।
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